Portage Salarial Consultant

Home Nos Services Portage Salarial Consultant

Le principe et la définition du portage salarial

Le portage salarial est une nouvelle forme de travail permettant d’exercer son activité comme un travailleur indépendant tout en bénéficiant du statut de salarié.

Le portage salarial est en plein développement en Suisse car il répond aux attentes des salariés en termes d'emploi et/ou d'autonomie et à celles des entreprises en termes de souplesse.

Le statut de travailleur indépendant permet la rencontre entre les cadres/indépendants en recherche d’activité et des entreprises en quête d’expertise, d’audit, de conseil ou de formation. Toutefois, il demeure complexe et ne présente aucune garantie de revenus. Le choix du portage permet de remédier à ces lacunes. La souplesse apportée par le portage salarial peut être un atout dans votre parcours vers un nouveau projet professionnel.

Le portage salarial est un ensemble de relations contractuelles organisées entre une entreprise de portage salarial, une personne portée et des entreprises clientes comportant pour la personne portée le régime du salariat et la rémunération de sa prestation chez le client par l'entreprise de portage salarial. Il garantit les droits de la personne portée sur son apport de clientèle.

En résumé, c’est une forme d’emploi qui permet d’exercer son activité comme un consultant autonome tout en conservant un statut de salarié.

Durant sa mission, le consultant en portage devient “salarié” (portage salarial) de SPTS qui va ainsi gérer pour lui toutes les démarches administratives, taxes et charges sociales.

Le portage salarial avec SPTS c’est :

  • Travailler avec des experts dans le domaine du portage salarial
  • Des frais de gestion compétitifs et dégressifs
  • Une optimisation sociale et fiscale dans le respect de la réglementation

Les services de SPTS sont effectués avec la plus grande discrétion et de manière rapide et efficace par des spécialistes. Nous offrons des services de conseil personnalisés pour répondre à vos besoins dans différents domaines.

Contactez-nous pour une étude personnalisée. Parce que chaque situation est unique, SPTS s’engage à définir avec vous une solution sur mesure.

Nous sommes une société de portage Suisse, nous avons l’autorisation LSE (loi fédérale du 6 octobre 1989 sur le service de l’emploi et la location de services).

Liberté d’un indépendant

  • Être salarié d’une société de portage salarial maintient la flexibilité et liberté d’un indépendant.
  • C’est au porté de trouver ses clients, d’établir les termes du projet et de négocier ses tarifs. Ce n’est qu’au moment de la création du contrat que la société de portage prend le relai.
  • Vous choisissez aussi quand et d’où vous allez travailler. C’est à vous d’établir vos horaires de travail en fonction de votre charge de travail.

Sécurité d’un employé 

Étant salarié, le porté est lié à la société de portage salarial par un contrat de travail et bénéficie donc naturellement de la sécurité associée à ce statut :

  • Cotisations retraite (1er et 2ème pilier)
  • Assurance chômage
  • Assurance accident professionnel et non professionnel
  • Assurance perte de gains
  • Congés payés

 

À SPTS, nous vous proposons :

  • Un cadre légal suisse, y compris dans les domaines juridique et fiduciaire.
  • Une assistance opérationnelle et une capacité de conseil y compris dans le domaine juridique, fiduciaire.

F.A.Q. Questions Fréquentes

Visitez notre F.A.Q. page pour les questions fréquentes.

Call SPTS Portage

CONTACTEZ-NOUS POUR UNE ÉTUDE PERSONNALISÉE.

+41 22 508 58 52

Le "ALL-IN Package"

  • Demande de permis de séjour.
  • Déclaration et cotisations auprès des assurances sociales.
  • Prélèvement de l'impôt à la source.
  • Fourniture de tous les documents administratifs et contractuels (contrats de travail, ordres de missions, fiches de salaire, décomptes mensuels détaillés, certificats de salaire, certificats de travail, etc).
  • Demande d'allocations familiales.
  • Demande de prestations en cas d'accident ou maladie.
  • Gestion des notes de frais.

Vos avantages en travaillant avec nous

AUTONOMIE

Comme un cadre dans une entreprise, vous gérez vos horaires avec la plus grande autonomie.

FLEXIBILITÉ

SPTS Portage trouve des solutions sur mesure pour que tous vos projets se concrétisent.

ACCÉLÉRATEUR DE CARRIÈRE

Grâce à la multiplication des mandats, vous êtes apprécié car vous êtes agile et performant.

ACCOMPAGNEMENT STRATÉGIQUE

Nous veillons à ce que vous ne vous dévalorisiez pas et nous vous aidons à développer votre activité.

CADRE LÉGAL & PROFESSIONNEL

Vous êtes en conformité avec la loi Suisse sur le portage salarial (LSE).

CONCENTRATION SUR VOTRE MÉTIER

SPTS Portage vous soulage de l'administratif et trouve une solution peu importe les situations.